Человек труда
Рассадкин Николай Александрович
Технологический лидер · Селивановский МО

Рассадкин Николай Александрович

Должность
Исполняющий обязанности начальника конструкторско-технологического бюро
Организация
Обособленное подразделение механосборочное производство «Селивановский машиностроительный завод»
Муниципалитет
Селивановский МО
Стаж
2 года
Выдвинут
Самовыдвижение
0голосов

Участник не проходит в региональный этап — голосование идёт за победителей 1 мест муниципалитетов.

Поделиться

Обоснование

Мне 25 лет. Два года назад я пришел на Селивановский машиностроительный завод инженером-конструктором в обособленное подразделение «Механо-сборочное производство № 160». За сравнительно короткий срок благодаря профессиональным результатам, инициативности и ответственному отношению к работе мне было доверено исполнение обязанностей начальника конструкторско-технологического бюро, что стало подтверждением высокой оценки моей работы со стороны руководства предприятия. На протяжении всей работы я стремлюсь не только качественно выполнять поставленные задачи, но и совершенствовать производственные процессы, повышая качество выпускаемой продукции и эффективность работы подразделения. Одним из наиболее значимых результатов моей работы стала организация системы учета и анализа отклонений размеров деталей от требований конструкторской документации. По моей инициативе была разработана и внедрена единая форма акта отклонений, а также организовано ведение журнала отклонений, позволяющего анализировать причины возникновения несоответствий, контролировать выполнение корректирующих мероприятий и оценивать их эффективность. Благодаря системному подходу, сопровождению изготовления новой технологической оснастки и принятию технических решений по устранению причин возникновения отклонений под моим руководством изготовлены два новых штампа. Проведенная работа позволила значительно повысить стабильность производства: если в 2025 году было зарегистрировано 145 актов отклонений, то за текущий период 2026 года — всего 29. Особое внимание уделяю повышению качества входного контроля покупных комплектующих изделий. Для наиболее проблемного комплектующего разработал подробную инструкцию по проверке, изложенную понятным и однозначным для производственного персонала языком. Ее применение позволило унифицировать процесс проверки, облегчить работу исполнителей и обеспечить единый подход при оценке годности изделий. Принимаю непосредственное участие в рекламационной работе предприятия. Разрабатываю программы исследований, участвую в проведении испытаний и анализе причин возникновения несоответствий. За 2025 год принял участие в исследовании 23 рекламационных изделий, за текущий период 2026 года — уже 14. Полученные результаты используются для принятия технических решений, направленных на предупреждение повторного возникновения аналогичных дефектов. Мной организована работа по приемке, дефектации и восстановлению ремонтного фонда, поступающего на капитальный ремонт и ремонт по техническому состоянию. Для сокращения трудоемкости оформления документации разработаны стандартные перечни комплектующих элементов, входящих в состав изделий, что позволило сократить время подготовки документации в 1,5–2 раза. Одним из результатов моей инженерной деятельности стало совершенствование конструкторской документации. На основании анализа причин повторяющегося производственного дефекта были подготовлены предложения по корректировке размеров и полей допуска детали типа «вал под шпонку». После внедрения изменений повторное возникновение данного дефекта было полностью исключено, что подтверждается результатами производства в течение последнего года. Убежден, что молодой специалист должен не только добросовестно выполнять свои обязанности, но и проявлять инициативу, самостоятельно выявлять причины производственных проблем и предлагать эффективные инженерные решения. В своей работе я последовательно придерживаюсь именно такого подхода. Реализованные мной мероприятия позволили повысить качество продукции, снизить количество производственных отклонений, сократить трудоемкость отдельных процессов и сделать работу подразделения более эффективной. Считаю, что достигнутые результаты, профессиональный рост от инженера-конструктора до исполняющего обязанности начальника конструкторско-технологического бюро, а также стремление к постоянному развитию являются достойным основанием для участия в региональном этапе Национальной премии «Человек труда» в номинации «Молодой специалист».