
Крутова Галина Валентиновна
- Должность
- Начальник административно-хозяйственного отдела
- Организация
- ООО "ОРУЖЕЙНЫЕ МАСТЕРСКИЕ"
- Муниципалитет
- Камешковский МО
- Стаж
- 30 лет
- Выдвинут
- Предприятие
Обоснование
Галина Валентиновна — пример профессионала, для которого труд — не просто обязанность, а жизненная позиция и способ влиять на общество. Её трудовой путь, начавшийся в 17 лет на текстильной фабрике им. Свердлова, стал фундаментом для формирования ответственного отношения к делу и понимания ценности каждой рабочей профессии. С 2016 года она трудится в производственной сфере: сначала в должности специалиста по охране труда на АО «КАМЗ», а с 2022 года — в качестве начальника административно-хозяйственного отдела ООО «Оружейные Мастерские» (в зону её ответственности также входит транспортный отдел). Ключевым вкладом Галины Валентиновны в трудовое патриотическое воспитание является системная работа с молодёжью и формирование у подрастающего поколения уважения к труду и истории родного предприятия. Начиная с 2024 года под её руководством в административно-хозяйственном отделе ежегодно трудоустраиваются подростки в возрасте от 14 до 18 лет. Они участвуют в благоустройстве территории, ремонтных работах и иных хозяйственных задачах, получая первый опыт реальной трудовой деятельности. В работе с подростками Галина Валентиновна проявляет не только управленческую компетентность, но и педагогическую чуткость: её умение выстраивать доверительные отношения помогает молодым людям осознать значимость даже, на первый взгляд, «непрестижных» работ. Благодаря её наставничеству у ребят формируется ответственное отношение к порученному делу, понимание ценности коллективного труда и связь с историей предприятия. Это напрямую способствует укреплению преемственности поколений: всё чаще на предприятие приходят дети сотрудников — так зарождаются трудовые династии, являющиеся опорой любой производственной организации. Не менее значим вклад Галины Валентиновны в создание и поддержание комфортной и эстетически привлекательной среды на предприятии. За последние три года облик завода существенно изменился: заасфальтирована площадка для транспорта, обустроены автобусные остановки, высажены хвойные деревья, сирень, установлены современные вазоны, территория обрамлена белоснежным забором. Эти преобразования — не просто благоустройство, а важный элемент воспитания уважения к месту работы и формирования чувства причастности к общему делу. При этом Галина Валентиновна не ограничивается административными решениями: ежедневно она лично обходит территорию, контролируя состояние всех участков. Такой подход демонстрирует коллективу и молодёжи, что настоящий руководитель не «кабинетный работник», а человек, который знает производство изнутри и личным примером показывает, как нужно относиться к своему делу. Эффективная организация и координация работы административно-хозяйственного и транспортного отделов под руководством Галины Валентиновны напрямую обеспечивают бесперебойную работу всего предприятия. Поддержание чистоты, порядка и исправного состояния инфраструктуры — это невидимый, но критически важный фундамент для производственных процессов.